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Citoyenneté d'entreprise : Actionnaires
Les principes d'entreprise citoyenne auxquels nous adhérons pleinement régissent notre engagement vis-à-vis de nos propriétaires, les actionnaires McAfee. Cet engagement concerne la gouvernance de l'entreprise, son attachement indéfectible à l'éthique et au respect des lois, ainsi que l'information fournie au public à propos de son état de santé.
Notre objectif
Augmenter la valeur d'actionnariat grâce à une gouvernance d'entreprise responsable et à la publication en temps utile d'informations financières exactes et régulières.
Points essentiels
- Gouvernance d'entreprise
Engagement : Conserver notre place de leader du secteur dans tous les aspects de la gouvernance d'entreprise.
McAfee s'engage à rester une figure de proue dans tous les aspects de la gouvernance d'entreprise. Par les politiques et les pratiques régissant la façon dont l'entreprise est gouvernée, McAfee s'efforce de satisfaire et même de dépasser les critères les plus exigeants en termes de performances d'entreprise. Depuis 2001, nous avons apporté des modifications systématiques à notre gouvernance et à nos pratiques commerciales afin de garantir en permanence la tenue d'un comportement approprié. Désormais, tous les membres de notre Conseil d'administration (à l'exception de notre Président-Directeur Général) sont des directeurs indépendants. Par ailleurs, nous avons pris de nombreuses mesures afin de respecter scrupuleusement notre engagement à gérer l'entreprise conformément aux normes de gouvernance d'entreprise les plus rigoureuses.
- Pratiques commerciales éthiques
Engagement : Promouvoir une culture de l'éthique et de l'intégrité fondée sur le principe « Bien faire, tout de suite et chaque fois ».
Nous sommes fiers des mesures prises par McAfee pour promouvoir une culture de l'éthique et de la bonne gouvernance à travers le monde. Via le programme McAfee Ethics First, nous fournissons au personnel de tous les niveaux les outils et ressources dont il a besoin pour prendre des décisions éthiques tout au long de sa pratique professionnelle. Fondé sur une démarche holistique, le programme McAfee Ethics First promeut les aspects suivants :
- Pratiques de recrutement : recrutement de personnel répondant aux critères d'intégrité les plus stricts
- Formation : formation proactive de tous les membres du personnel à l'éthique et aux questions associées
- Communications : partage des meilleures pratiques éthiques et des leçons apprises à l'intérieur et à l'extérieur de l'entreprise
- Contrôle de l'efficacité : évaluation permanente de l'état de notre culture éthique
L'un des éléments clés de l'efficacité du programme réside dans le service téléphonique McAfee Ethics First permettant au personnel, aux clients, aux distributeurs, aux revendeurs et aux fournisseurs de signaler les abus en toute confidentialité.
- Contrôles internes
Engagement : Améliorer les contrôles internes, éliminer les faiblesses importantes et garantir la publication en temps utile d'informations financières exactes et complètes.
McAfee a mis en place un programme complet de contrôles internes au sein de toutes les business units et régions. Ces vérifications et contrôles essentiels garantissent le traitement correct, exact et opportun de nos transactions financières internes et autres. Notre système de contrôles internes rigoureux nous permet d'adresser à nos actionnaires et aux organismes de contrôle des états financiers conformes aux règles comptables généralement acceptées aux Etats-Unis (GAAP). Au cours des dernières années, McAfee a créé Global Audit Services, une équipe d'auditeurs expérimentés dont la principale mission consiste à surveiller les contrôles internes au sein de l'entreprise.
- Transparence
Engagement : Fournir en temps utile aux investisseurs des informations transparentes, régulières et crédibles conformes aux exigences légales et réglementaires.
Dans cet esprit de transparence, McAfee met à votre disposition les documents suivants relatifs à la gouvernance d'entreprise : Relations investisseurs
